Karriere-Tipp
Für die Gehaltsverhandlung: Leistungsmappe anlegen
Im Gehaltsgespräch punktet man nur mit guten Argumenten. Aber wie kann man sein Gegenüber am besten für sich gewinnen? Welche Werkzeuge sind am effektivsten?
Der Erfolg in der Gehaltsverhandlung steht und fällt mit einer guten Vorbereitung. Von Vorteil ist es deshalb immer, sich eine Leistungsmappe anzulegen. In dieser dokumentiert man persönliche Erfolge.
Hierzu zählen bisherige Leistungen, abgeschlossene Projekte, Einsparungen, mögliche Umsatzsteigerungen, Überstunden sowie zusätzlich absolvierte Kurse, Schulungen und Zusatzqualifikationen.
Der korrekte Aufbau der Leistungsmappe
- Beschreibung des Arbeitsplatzes: In diesem Abschnitt wird all das zusammengefasst, was an Aufgaben anfällt und in welchen Bereichen bereits mehr geleistet wird, als gefordert.
- Leistungsbeschreibung: Hierzu legt man am besten eine Tabelle mit zwei Spalten an. In die eine Spalte werden Leistungen eingetragen, in die anderen künftige Projekte.
- Stundennachweis: Zusätzlich wird bei den bereits erbrachten Leistungen der benötigte Zeitaufwand ergänzt.
- Anerkennung: Sofern schriftliches Lob von Kollegen, des Vorgesetzten oder von Kunden vorliegt, kann das der Mappe als zusätzliche Anlage beigefügt werden.
Tipp: Alles, was sich schriftlich belegen lässt, kann später im Gespräch nicht einfach wegdiskutiert werden, sondern ist ein Beweis für die Leistungen, die tatsächlich erbracht wurden.
(karrierebibel.de/THWA)
