Koos Hotel&Apartments hat neue General Managerin
Mit Beginn des neuen Jahres hat Malgorzata Smigielska die Position der General Managerin übernommen. Sie tritt die Nachfolge von Alessandro Casola in der operativen Führung an, der sich künftig auf seine Aufgaben als Geschäftsführer konzentriert.
Seit Oktober 2022 gehört Smigielska zum Team des heutigen Koos Hotels&Apartments, das 2008 von der Familie Reich als City Aparthotel München gegründet wurde. Als Assistentin von Alessandro Casola begleitete sie die strategische Neuausrichtung nach der Pandemie, die konsequent auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und eine klare Positionierung im Münchner Stadthotelmarkt setzte.
Mit Wirkung zum 1. Januar 2026 trägt sie nun die Gesamtverantwortung für das Vier-Sterne-Haus mit 95 Zimmern und Serviced Apartments in zentraler Lage nahe des Karlsplatzes.
Werdegang in der Hotellerie
Smigielska bringt langjährige Erfahrung in der Branche mit. Ihre Laufbahn begann als Quereinsteigerin bei Leonardo Hotels an der Rezeption. Dort lernte sie das operative Geschäft von Grund auf kennen und entwickelte sich kontinuierlich weiter – bis zur Funktion der Front Office Managerin. Anschließend wechselte sie zu Premier Inn und vertiefte dort als Assistant Hotel Manager ihre Führungskompetenz.
„Ich sehe meine neue Rolle nicht nur als persönlichen Erfolg. Die eigentliche Stärke unseres Unternehmens liegt bei unserem Teamzusammenhalt. Gemeinsam haben wir in den vergangenen Jahren viel bewegt. Dieses Vertrauen und diesen Zusammenhalt weiter auszubauen, ist mir ein zentrales Anliegen“, so Smigielska.
Mit ihrer Erfahrung aus der Hotellerie sowie ihrer engen Einbindung in die Neupositionierung der vergangenen Jahre steht sie für eine kontinuierliche Weiterentwicklung und wird als Führungskraft in dieser Funktion neue Impulse für die Mitarbeiter und das Hotel einbringen.
Nachhaltigkeitsstrategie und Auszeichnungen
Das Koos Hotels&Apartments gilt als eines der nachhaltigsten Stadthotels Deutschlands. 2023 erreichte der Betrieb die höchste Stufe Fünf der GreenSign-Zertifizierung und zählt damit zu den nur 16 Hotels, die bundesweit mit dieser Auszeichnung ausgestattet wurden. Dabei ist es bis heute das einzige Stadthotel.
2025 folgte der Green Monarch Award in der Kategorie „Hotel“, bei dem sich das Münchner Unternehmen im öffentlichen Voting mit über 23.000 Stimmen durchsetzen konnte.
Der ganzheitliche Ansatz soll ökologische, soziale und wirtschaftliche Verantwortung verbinden. Eine Photovoltaikanlage auf dem Dach, ein eigenes Blockheizkraftwerk sowie intelligente Steuerungssysteme für Energie und Ressourcen bilden die technische Grundlage.
Durchflussbegrenzer, kontrollierte Spülmengen und der bewusste Verzicht auf tägliche Zimmerreinigung senken den Wasserverbrauch; gereinigt wird überwiegend mit Dampf statt chemischen Mitteln. Der administrative Ablauf ist nahezu papierfrei organisiert, digitale Gästemappen und elektronische Bestellsysteme im Restaurant gehören zum Standard.
Darüber hinaus engagiert sich der Betrieb in externen Klimaprojekten: Über die Initiative „Click a Tree“ wurden bislang 1.034 Bäume gepflanzt, mehr als 300 Tonnen CO₂ gebunden sowie zusätzliche ökologische und soziale Maßnahmen unterstützt. Gäste haben bereits bei der Reservierung die Möglichkeit, aktiv zur CO₂-Kompensation beizutragen. Ziel des Familienunternehmens ist es, in absehbarer Zeit vollständig klimaneutral zu wirtschaften.
(Stromberger PR/ SAHO)
