Junior Sales Manager (m/w/d)

Wir bieten:

• Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 25%
• Family & Friends-Tarife und 50% F&B Rabatt für Mitarbeiter in allen Hotels
• Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
• Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung
• Digitale Zeiterfassung
• Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare
• Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife
• Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer
• Kostenfreie Zahnzusatzversicherung
• Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten
• Regelmäßige Teamevents
• Vielfältige Corporate Benefits

Ihre Aufgaben:

• Pro-aktive Betreuung des zugeteilten Kundenstamms
• Akquirieren neuer nationaler und internationaler Kunden (Corporate, MICE)
• Durchführen von Hausführungen
• Pflege und Erstellung von Outcome Reports
• Organisation und Teilnahme an Telefonmarketing, Kundenbesuche und verkaufsfördernden Maßnahmen
• Teilnahme & Planung von Kundenevents, lokalen Netzwerkveranstaltungen
• Beobachtung des Marktes und unserer Mitbewerber mit dem Ziel des Aufbaus neuer Märkte und Zielgruppen
• Erstellung von Angeboten, Verträgen, Verkaufsberichten und Statistiken
• Umsetzung der strategischen Ziele nach Budgetvorgaben
• Pflege und Erstellung monatlicher Reports und Statistiken
• Cross Selling aller Hotels der Dorint Familie

Ihr Profil:

• Ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent
• erste Berufserfahrung im proaktiven Sales
• Gute Kenntnisse in der Kundenakquise und -betreuung
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
• Sie denken betriebswirtschaftlich, vergessen dabei aber nicht Ihre Sozialkompetenzen
• Gute Marktkenntnisse und analytisches Zahlenverständnis
• Sichere Kenntnisse und Handhabung von MS-Office sowie gängiger Hotel-Software
• Selbständiges Arbeiten und Teamplayer
• Gespfelgtes Äußeres, sicheres Auftreten
• Verhandlungsgeschick und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten