
Köln
Im Courtyard treibt uns die Leidenschaft an, den Bedürfnissen von Reisenden überall auf der Welt noch besser gerecht zu werden. Das war unsere Inspiration, um das erste Hotel speziell für Geschäftsreisende zu konzipieren. Und aus diesem Grund eröffnet Courtyard seinen Gästen heute besondere Erlebnisse, und zwar unabhängig vom Anlass ihrer Reise. Wir suchen Leistungsträger, die sich mit viel Leidenschaft dafür engagieren, Gästen wirklich außergewöhnliche Erlebnisse zu bieten, die die Arbeit in einem kleinen, aber ambitionierten Team zu schätzen wissen und von der Idee begeistert sind, immer wieder neue Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren. Und dabei kommt auch der Spaß nicht zu kurz.
Wenn Sie eine Begeisterung für die Gastronomie haben und es lieben, kulinarische Köstlichkeiten zu kreieren, sind Sie bei uns genau richtig! In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Zubereitung und Präsentation von hochwertigen Speisen, die unseren Gästen ein unvergessliches Geschmackserlebnis bieten. Als Koch (m/w/d) im Köln Marriott Hotel arbeiten Sie mit frischen, regionalen Zutaten und tragen zur Entwicklung innovativer Menüs bei, die sowohl lokale als auch internationale Einflüsse widerspiegeln. Sie sind Teil eines dynamischen Teams, das sich der Exzellenz in der Küche verschrieben hat und stets bestrebt ist, die höchsten Standards der Gastronomie zu erfüllen. Nutzen Sie die Chance, Ihre kulinarischen Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln und Teil eines Hotels zu werden, das für seinen erstklassigen Service und seine exquisite Küche bekannt ist. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Leidenschaft für das Kochen in unser Team ein!
Be empowered.
Be you.
Be able.
Be connected.
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und wir melden uns schnellst möglich zurück!
Sie haben noch Fragen? Unsere Personalabteilung hilft Ihnen gerne weiter: +49 (0) 221 94 222 6300
Be inspired.
Unser Hotel auf Instagram: @marriottcologne
Unser Hotel auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/cologne-marriott-hotel/
Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriere
Marriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.
Das Köln Marriott Hotel verfügt über 365 Zimmer inklusive 20 Suiten und 33 Executive Zimmer sowie über eine Bankettkapazität bis zu 1000 Personen, 16 Tagungsräume inklusive zwei Ballsälen, Business Center, Health Club mit Fitnessraum und Sauna. Für das kulinarische Wohl der Gäste bietet das Köln Marriott Hotel die Life-Style Bar "Plüsch, Bar & Lounge" mit 90 Sitzplätzen. Im Restaurant „CAST IRON Grill“ mit 180 Sitzplätzen servieren wir unseren Gästen saisonale und traditionelle Geschmackskombinationen.
Dort, wo früher die berühmte Afri Cola produziert wurde, befindet sich heute das Courtyard by Marriott Köln. Das Hotel beeindruckt mit 236 großzügigen Gästezimmern, die in einem zeitgemäßen Design gestaltet sind. Das hauseigene und brandneue Restaurant "Kitchen & Bar®" mit 74 Sitzplätzen à la carte und einer absoluten Wohlfühlatmosphäre verwöhnt seine Besucher abends mit regionalem und internationalem "Hotel Soulfood" und morgens mit einem reichhaltigen Frühstücksbuffet. Zu den weiteren Annehmlichkeiten des Hotels zählen ein rund um die Uhr geöffneter Fitnessbereich, ein Konferenzbereich für bis zu 60 Personen, der Lobby-Shop "The Market", eine Tiefgarage mit 47 Stellplätzen sowie Ladestation für E-Autos.
Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.